年轻干部成长需要提升理性思维能力心得体会,培养选拔年轻干部,要坚持理性思维
新时代如何培养年轻干部
1、加强理性熏陶,提升党性修养 新时代要求年轻干部在复杂的社会环境中保持清醒的头脑,坚定政治立场。为此,必须加强理论知识的学习,树立正确的价值观,从而经受住各种考验。统筹安排,因人制宜 在培养年轻干部时,要兼顾整体布局和个体差异。
2、营造良好氛围。实践证明,宽松的环境、良好的氛围、竞争的机制是促使年轻干部健康成长的必备条件。要从转变思想观念入手,在全社会努力营造关心、重视选拔年轻干部的良好氛围。积极探索年轻干部培养管理新机制。科学制定培养选拔年轻干部中长期规划、后备干部队伍建设意见、年轻干部管理办法。
3、加强理论学习和思想教育 提高思想素养,增强对国家发展战略、行业发展规律、社会变革进程等方面的认识和把握,同时注重培养个人的革命精神和职业道德。定期开展实践活动和任务 通过参与社区服务、志愿者活动、科研调研等方式,实践知识并增加社会经验,提高解决问题的能力和应变能力。
相关阅读
评论
精彩评论