看方与圆的感悟,读方与圆心得体会

方与圆,管理的两个极端如何去平衡

1、内部管理是基本任务，一是要坚持从严治队的思想，健全各项管理制度，加强对各类人员的管理；二是落实谈话、诫勉制度，用及时提醒、谈话等事前预防措施来防止干部职工犯错误，走歧路；三是全面建立竞争机制，给队伍建设注入新的活力。外部协调也很重要。主要领导要把相当一部分精力放在外部协调上。

2、公司是发展的，管理者应当根据实际动态情况对人员数量和分工及时做出相应调整。否则，队伍中就会出现“不拉马的士兵”。如果队伍中有人滥竽充数，给企业带来的不仅仅是工资的损失，而且会导致其他人员的心理不平衡，最终导致公司工作效率整体下降。

3、多参加一些相关的培训，管理中最重要的就是沟通，尽快的提升自己的商超管理能力，以此来提升影响力，无形中解决很多问题的。

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因此，方为做人之基，圆为处事之道，人必方，亦必圆。读《方与圆》让工作中的我备受启发，工作之心要踏踏实实，工作之道要会变通。方与圆有感作文精选二 炎炎夏日，勤劳的空调在我的日夜驱使下，暂时停止了深呼吸。

方与圆作文1 一天晚上，主人把汽车停在了停车场。方形的车窗和圆形的轮胎睡不着觉，于是，它们两个在一起聊天。车窗说：我有许多伙伴，橡皮檫、鞋柜、字典等等都是我的朋友。

作文1：方与圆的美妙相遇 方与圆，一个是直角分明，一个是曲线柔和。它们形状截然不同，却在某个时刻相遇了。方和圆在一张纸上相遇了，纸上画满了各种形状。方对圆说：“你真奇特，你的边界没有尖尖的角，看起来好圆润。”圆微笑着“是啊，我没有边界的拘束，自由自在地展开。

“不以规矩不成方圆”，这句话本身并没有什么不对.但对于风华正茂的我们，创造性、个性、锐气和勇气正是难能可贵的，方圆却未必都是对的，四不像也未必就是谬种.在必要的时候，用手中的笔大胆地画出自已心里所想的四不像，与那方圆一比高低，恐怕也是很该提倡的。

第一篇：以方圆为话题的作文900字_没有规矩，亦能成方圆！ 人们总是说：没有规矩，不成方圆。